paprasiji algas pielikumu?
Ne jau pirmo līgumu un vispār pirmos darbus veiksi tik ātri un labi kā tas, kuram pieredzes bagāža jau ir. Pieredzējis ātrāk ieleks citā vietā, viņam redzes loks, apmēri, lauks, ar ko darboties, būs skaidrs.Īstermiņa domāšana.
Ar jauno būs jānoņemas, jāierāda, izdevumi, kļūdas - kas indivīda attīstībai ir ok un saprotams, bet peļņai, ātrumam, produktiviātei utt. nē.Es jau teicu - visi tiek uzskatīti par idiotiem, kuriem mēnešiem ilgi kaut kas jāskaidro.
Jā, man nav pieredzes šai jomā. Cik saprotu, darba devējs darbiniekam parāda, ap ko ir darbošanās, kādi ir esošie kontakti, parāda līgumu paraugus utt. Arī pieredzējis cilvēks nevar zināt, kādas ir prasības un jau uzsāktie darbības virzieni.
ja busi pelnijis tad ari maksaas
Zatlers bija ārsts,kas vadīja valsti
Bāc, skudrulaci, rodas jautajums- cik Tev gadi un par ko strada? ...Un Tu domā, es visam forumam to stāstīšu? :)
Var ņemt un ņem ari vilvekus bez pieredzes, vnk tad neprasi 1000e, jo neesi taa verts. Es saku stradat par pieticigu summu ( apm valsts videjo),1000 EUR neto?
Nu bet paskaties šādi - noprotu, ka pieredzes kā mārketinga menedžerim nav - tad rītdien tu varētu darīt visus šos darbus? Nebūtu jāapmāca tevi?Jā, man nav pieredzes šai jomā. Cik saprotu, darba devējs darbiniekam parāda, ap ko ir darbošanās, kādi ir esošie kontakti, parāda līgumu paraugus utt. Arī pieredzējis cilvēks nevar zināt, kādas ir prasības un jau uzsāktie darbības virzieni.
Te arī izpaužas attieksme pret darbinieku - viņš ir dumjš un mācāms. Un pats nav spējīgs neko apgūt. Darba devēji, acīmredzot, spriež pēc sevis.
ne jau bez pieredzes ņemt un mācīt, kā projekts jāveic vai līgumi jāstāda utt. Tas gan.Te arī izpaužas attieksme pret darbinieku - viņš ir dumjš un mācāms. Un pats nav spējīgs neko apgūt. Darba devēji, acīmredzot, spriež pēc sevis.
80
