Kārtot pēc: jaunākā, vecākā
 

Atvaļinājuma izmaksāšana pirms dekrēta.

 
Reitings 108
Reģ: 12.09.2014
Sveikas, meitenes!(l)
Drīz dodos dekrētā, bet pirms tam gribu izmantot visu savu atvaļinājumu. Man ir 2 nedēļas no pagājušā gada iekrātas uz par posmu no 2017. februāra -2018. februārim vēl 4 nedēļas. Šodien darbā man pateica, ka var izmaksāt un iedot par pagājušo gadu visu, bet par tekošo tikai pusi. Varat, lūdzu, pateikt kā ir korekti? Prom no darba neeju, bet dekrētā un pēc tam es šo naudu vairs saņemt nevarēšu?! Ja ir zināmi kādi likuma panti droši, kopējiet iekšā. Liels paldies. (l)
20.02.2017 19:44 |
 
Reitings 1512
Reģ: 25.09.2015
Dienas rēķinās arī par to laiku, kamēr esi uz B lapas. Pēc tam par BKA laiku atvaļinājuma dienas neuzkrājas.
20.02.2017 20:33 |
 
Reitings 1512
Reģ: 25.09.2015
Manā darbā rēķina dienas, kas pienākas līdz dienai, kad iet BKA. Ja darba gads sākas februārī, tad man nedotu 4 nedēļas, jo darba gads ir tikko sācies.
20.02.2017 20:31 |
 
Reitings 108
Reģ: 12.09.2014
Paldies, šo es jau biju lasīju un to arī minēju kā argumentu, bet tāda prakse esot visu laiku bijusi un tagad arī grib izmantot. Ir vēl, kas ko varu likt galdā? Es gribu to naudu saņemt tagad, nevis nekad vai Dievs zina kad...
Viss labi. :)
20.02.2017 20:26 |
 
Reitings 827
Reģ: 06.06.2013
Klau, tas nebija nekāds uzbrauciens Es tikai pajautāju. Tiešām, reizēm kļūdas gadās visādas un pilnīgi nejauši..
20.02.2017 20:21 |
 
Reitings 827
Reģ: 06.06.2013
http://m.lvportals.lv/e-konsultacijas.php?id=10454
Grūtniece ir tiesīga izmantot pilnu – četru kalendāro nedēļu ilgu – ikgadējo atvaļinājumu, neraugoties uz to, ka nav nostrādāts pilns individuālais darba gads. To paredz Darba likuma 150. panta ceturtā daļa: sievietei pēc viņas pieprasījuma ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu piešķir pirms grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma vai tieši pēc tā neatkarīgi no laika, kurā sieviete bijusi nodarbināta pie attiecīgā darba devēja. Ja atvaļinājumu izmantosiet pilnā apmērā, tad daļēji tas varētu būt avansā un darba attiecību izbeigšanas gadījumā, piemēram, ja pēc bērna kopšanas atvaļinājuma nolemsiet darba attiecības neturpināt, atvaļinājuma naudu par avansā izmantotā atvaļinājuma daļu nāksies darba devējam atmaksāt.
20.02.2017 20:20 |
 
Reitings 108
Reģ: 12.09.2014
Eve1, tur nav kļūdas un es nelūdzu meklēt kļūdas, bet palīdzību. Paldies. :)
20.02.2017 20:19 |
 
Reitings 827
Reģ: 06.06.2013
par posmu no 2017. februāra -2018. februārim vēl 4 nedēļas
tur ir kļūda?
20.02.2017 20:15 |
 
Reitings 108
Reģ: 12.09.2014
UP!(l)
20.02.2017 20:01 |
 
Kārtot pēc: jaunākā, vecākā
 

Pievieno savu komentāru

Nepieciešams reģistrēties vai autorizēties, lai pievienotu atbildi!
   
vairāk  >

Aptauja

 
Vai forumā publiski vajadzētu rādīt arī negatīvos vērtējumus (īkšķis uz leju) komentāriem?
  • Jā, jāredz arī negatīvie vērtējumi
  • Nē, lai paliek redzams tikai pozitīvais vērtējums
  • Nezinu, nav viedokļa
  • Cits