Viss atkarīgs no cilvēka, esmu savā profesionālajā karjerā sastapusi cilvēkus, kas ar vidējo vai vidējo speciālo izglītību "iekabina" dažam labam maģistra grāda īpašniekam, lai gan jāatzīst, ka biežāk tomēr ir otrādi. :-D Profesionālajam vs. akadēmiskajam grādam un studiju programmai ir liela nozīme, meklējot savu pirmo darbu specialitātē, jo darba devēji uz to tiešām skatās, bet atkal, no pieredzes varu teikt, ka lielāka nozīme ir augstskolas "vārdam" (BA labāka nekā EKA, utml.), ja tiek līdz darba intervijai - tam, kā noperformē intervijā. Tālāk - pārbaudes laikā. Tas ir svarīgāk nekā programmas nosaukums.
Manā iepriekšējā darbā principiāli ņēma tikai tos cilvēkus, kuri nāk no BA vai SSE, ja nāca zaļš gurķis, ja nāca ar pieredzi, protams, primāri vērtēja pieredzi. Esošajā darba vietā var būt kaut 9 klases, visu izšķir darba intervija, un esam atteikuši pat cilvēkiem ar 2 maģistriem, ja tas cilvēks intervijā nespēj izveidot loģisku teikumu vai pirmajā projektā savāra ziepes.
___
Un, protams, ka liela nozīme ir nozarei! Esmu runājusi ar draudzenēm - ārstēm, tur ir pavisam, pavisam citi principi.