Darba tusiņi

333

Reģ: 09.09.2015

Nevaru saprast ko lai dara.
Darbā bieži rīko visādus ārpus darba laika kolektīva pasākumus. Viss jau būtu labi bet vairums šo pasākumu ir manuprāt jēli un bezgaumīgi, ka es to visu uztveru kā ķēmošanos un beigās laika nomešanu zemē.
Bet neapmeklēt šos pasākumus baidos ka darba devējs sāks greiz uz mani skatīties. Darbs kā tāds nav slikts un to pazaudēt nevēlos.
Nu piemēram pēdējais tisiņš bija pašu veidots teātra uzvedums, visiem tika iedalītas lomas un bija jāveido teātris. Teātra veidošana ievilkaš uz 4h kuraš vislaik jādarbojas un jādomā līdzi ko teikt utt. Bet viss pasākums kopā aizņēma 9h! ... un līdzīgi pasākumi tiek organizēti bieži. Tas vis sir ārpusdarbalaiak laiks.
Es jau draudzenēm saku ka man darbs ir nevis 168h bet gan 178h kā minimums :-D

19.10.2017 09:34 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

piemēram 3x gadā tiek organizēta arī talka kad sakopjam visas uzņēmuma telpas un apkārti ap uzņēmuma ēku. Tas arī notiek ārpus darba laika un par to protams nemaksā bet iedod siltu tēju un 3 speķa pīrādziņus. Tas ir normāli?

19.10.2017 09:36 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Vadītājs to sauc par kolektīva saliedēšanas / sadaraudzības / izklaides pasākumu.

19.10.2017 09:36 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Esam arī pāris reizes braukuši talkot ārpus uzņēmuma teritorijas. Pēdējoreiz tas bija pansionāts kur talkojām 10h !!!.. tā bija brīvdiena no darba (6diena)

19.10.2017 09:38 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Bet nu ir arī jēdzīgi pasākumi, piemēram kopīgs ceļojums uz Igauniju kur viss apmaksāts.

19.10.2017 09:41 |

allyseum

Reģ: 16.01.2011

ja nav noslēpums, kur strādā? Vismaz kādā jomā, ar ko nodarbojas uzņēmums un kādu pozīciju ieņem?

19.10.2017 09:43 |

Bebis

Reģ: 07.08.2014

Vai jums ir kāda persona, kas atbildīga par šiem pasākumiem? Kas to visu organizē?

19.10.2017 09:48 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Strādāju birojā par sekretāri. Sēžu priekšā un sagaidu retos klientus kas apciemo (tie nav bieži jo lielākoties vis snotiek neklātienē), atbildu uz telefona zvaniem + esu arī birojā tāda kā kurjers kurš izkrien ar papīriem pa kabinetiem.
Uzņēmums nodarbojas nekustamo īpašumu darījumu jomā

19.10.2017 10:01 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Nu pasākumus parasti organizē vadītājs ar savu palīgu.

19.10.2017 10:03 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Visvairāk bailīgi tos nepameklēt tād''el jo reiz vadītājs vienā pasākuma runā tā divdomīgi ieminējās ka čipa šie pasākumi parāda kolektīva saliedētību / draudzību / saderību.
Tas liek noprast ja kāds regulāri sāks neapmeklēt tas viņa acīs varētu būt kolektīva atkritējs / liekais

19.10.2017 10:05 |

Ledussirds

2357

Reģ: 17.02.2016

Bet nu ir arī jēdzīgi pasākumi, piemēram kopīgs ceļojums uz Igauniju kur viss apmaksāts

Tad šīs haļavas pasākums ir OK, bet tādā, kur aktīvi jāiesaistās, jādarbojas līdzi, prasa no tevis vairāk smadzeņu potenciālu, kā būt smukai, sagaidīt retos klientus, iznēsāt papīrus NAV ok?!

19.10.2017 10:07 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Piedošanu bet ir starpība tu sēdi un baudi pasākumu kur par visu parūpēts vai turpatvai strādā 10h no vietas vienalga kādos laiak apstākļos (talkas).
Kā viena mana draudzene šo vius nosauca par bezatlīdzības nodarbināšanu

19.10.2017 10:09 |

koijots

1877

Reģ: 21.05.2011

Man darbs ir tikai darbs. Ja vēl kādu darba dienas vakaru esmu gatava veltīt šadām lietām( un tik pāris reizes gadā), tad brīvdienās noteikti nē. Uzspēlēt boulingu, vai ko citu vēl jā, bet ja man kāds liktu spēlēt teātri, es tādu drāmu parādītu :D Pārējiem kolēģiem nav iebildumu?

19.10.2017 10:09 |

hila

893

Reģ: 29.01.2009

Tādu teātri uz 9h es arī laikam negribētu:-D. Nestrādāju ilgi pašreizējā darba vietā , bet pagaidām tā saliedēšanas izpaužas aizbraukt paēst pa uzņēmuma naudu :D tas man iet pie sirds. Bija gan doma braukt uz kādu pastaigu taku un ar sup dēļiem, bet nesanāca. Tas ar man patiktu.

19.10.2017 10:10 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Reiz jau bīdīja vienu ideju ka kolektīvam vajag vienu 5dienas vakaru pēc darba katram pielikt roku uzņēmuma klientu telpas sienu apgleznošanai. Ka katrs mēs veidojam šo uzņēmumu un esam uzņēmuma sastāvdaļas tādēļ katram jāpieliek roka. Pasākums bija paredzēts uz 6h. Bet nu tas neizgāja cauri jo baidījaš cik smuki sanāks :-D

19.10.2017 10:14 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Nju un šadi līdzīgi kolektīva pasākumi tiek rīkoti vai vismaz mēģināti rīkot gandrīz katru mēnesi

19.10.2017 10:15 |

Ledussirds

2357

Reģ: 17.02.2016

Neredzu nekādu problēmu pāris reizes gadā talkot, palīdzēt pansionāta cilvēkiem, vai sakopt vidi kurā pati strādā. Būs man savs uzņēmums, veidošu līdzīgus pasākumus, jo šādos tu savus padotos un kolēģus ieraugi pavisam citā gaismā. Domāju, ka par tevi jau ir izveidojies viedoklis, kā sinhrono čīkstētāju.

19.10.2017 10:16 |

koijots

1877

Reģ: 21.05.2011

Ledussirds- bet vai cilvēkam jājūtas slikti, ja savu brīvo laiku viņs nevēlas pavadīt talkojot pansionātā, bet varbūt labāk palīdzet saviem vecvecākiem dārzā? Un vakaru pavadīt ar bērniem/otro pusīti, nevis spēlēt teātri?

19.10.2017 10:19 |

New Feline

333

Reģ: 09.09.2015

Ledussirds
Viss jau ok ja vien tas viss nenotiktu tik bieži. Burtiski katru mēnesi jānoraksta 1-2 brīvdienas darba pasākumiem

19.10.2017 10:22 |

Ledussirds

2357

Reģ: 17.02.2016

koijots - ir runa par pāris reizēm gadā, man šķiet, ka ir forši, ja uzņēmums šādi saliedē savus darbiniekus! Un cik cilvēkiem reāli ir vecvecāki ar dārziem, un vai pāris reizes gadā ietekmēs attiecības ar bērniem?!

19.10.2017 10:23 |