Pašlaik ir darbs, bet neesmu īsti apmierināta ar pastāvošo sistēmu, vadību, nesaprotamajām prasībām, motivācijas trūkums... Esmu atradusi labāku variantu sev, taču tur šobrīd esmu izgājusi atlases kārtas un priekšā apmācības pēc kurām noskaidrosies vai tik tiešām varēšu sākt strādāt jaunajā darba vietā! Pašreizējam priekšniekam neko neesmu teikusi, taču manā darba līgumā minēts punkts, ka AIZLIEGTS SLĒGT DARBA LĪGUMUS AR CITIEM DARBA DEVĒJIEM! Ja nu gadījumā pasaku, ka aizeju prom ātrāk nekā nostrādājot mēnesi un jaunais darba devējs nav gatavs gaidīt to mēnesi, kas jānostrādā kā atrunāts līgumā, man kaut kas var draudēt par it kā darba līguma pārkāpšanu?