Neuzrādi savā CV šo darba vietu un nekas nebūs. Ja ir sanitārā grāmatiņa, tad nopērc jaunu, izej no jauna ārstus.
Un, neaizmirsti, ka nodokļu grāmatiņas tagad ir elektroniskā veidā. tas pasargā Tevi no tā, ko nevēlies uzrādīt par iepriekšējām darba vietām.
skatoties, káda iemesla délj atlaizh. ja bús ieraksts nodoklju grámatinjá, ka atlaista nopietnu párkápumu délj, nákamaism dd var padomát, vai grib tevi njemt. ja bús vnk statu samazináshana -- logiski, ka nákamajam dd bús vienalga
bet nu citás valstís ir trakák, jo pirms pienjem jauná darbá 100% zvana iepriekshéjam darbam un visu izjautá par darbinieku. pat ja tu cv nenorádi iepriekshéjo darbavietu, vinji uzzina :D pati speciáli nenorádíju iepriekshéjo darbavietu, bet darba devéjs vienalga zvaníja vinjiem, un vélák mani mocíja darba intervijá, kápéc es negribu strádát iepriekshéjá darba vietá, jo tur alga lieláka un vinji grib mani atpakalj :D
Agrāk arī, kad vēl algas nodokļu grāmatiņas bija uz rokas, tad tās iesniedza tikai tad, kad jau pieņēma darbā un kārtoja dokumentus. Dīvaini gan, ka par tevi zināja jau visu iepriekš, kaut arī nebiji norādījusi savā CV iepriekšējo darba vietu. :D
Jā, 2 gadi. Mani vēl nav atlaiduši, bet domāju, ka tas varētu notikt, jo uzrakstīju atlūgumu no 18. jūnija, bet tagad saprotu, ka ja strādāju līdz mēneša vidum, nekas no algas nesanāk, jo algu pārsvarā sastāda bonusi un tējasnauda. Bet nepilnā mēnesī neko no tā nedabūšu. Tā nu es domāju pirmdien runāt ar vadītāju, vai iespējams, ka aizieju ātrāk. Ja nē, vienalga domāju nestrādāt to pus mēnesi, tāpēc domāju, ka varētu mani atlaist. Bet kā darbiniekam man nebija ne vainas!
Jā, tai jābūt. Man vienkārši bija par maz laika, lai izdomātu, līdz kuram datumam gribu strādāt. Ceru, ka mēs tomēr sarunāsim, ka man nav jānostrādā līdz datumam, no kura ir atlūgums.:-|
vigiana, tas nav LV, laikam vinji redzéja péc nodoklju maksátája numura, bet man liekas, ka vinjiem nebija ísti tiesíbu raknjáties tur. tev ká darba devéjam nebútu interesanti, kápéc cilvéks maina darbu uz mazák apmaksátu? tápéc arí jautája vairákas reizes, un jautája vai tomér neizdomáshu aiziet uz turieni atpakalj, jo tur mani uzreiz pienjems. tieshi tápéc cv nenorádíju to darbavietu, lai uz turieni nezvana :D
jo jaunajá darba vietá strádája vírietis ar kuru tajá laiká sákám attiecíbas :D un iepriekshéjá darba vietá mums bija tik dazhádi grafiki, ka varéjám tikties reizi 2 nedéljás. logiski, ka tádu iemeslu nevaréju teikt darba intervijá :D tagad tas vírietis ir mans vírs, iespéjams, tá nebútu, ja es nebútu toreiz mainíjusi darba vietu :D
Ā, nu ja tu atsakies strādāt, tad, protams, var atlaist, bet nu.. ja ir normālas attiecības, tad noteikti var kaut ko sarunāt.
57 days, jā, bet pēc abpusējās vienošanās tāpat jāskatās, vai ir, kas strādā vietā, jo ir darba vietas, kur tas mēnesis ir tāpēc, ka nav vienkārši darbinieka vietā, nelaidīs ātrāk.
Šī ir piektā darba vieta, kurā strādāju. Tikai vienā lika līdz pēdējai dienai to mēnesi nostrādāt, ar citiem darba devējiem visu sarunāju. Tas ir tikai principa jautājums no vadības, jo nekāda atdeve, ja gribi prom, no Tevis vairs nav, tāpēc normāli darba devēji necenšas aizturēt. Ja nu vienīgi, ir kretīni, vai arī galīgi nav kas strādā Tavā vietā.
368
