ko darīt?

Reģ: 01.02.2015

Sveikas dārgās meitenes!

Situācija ir ieveidojusies šāda - esmu iejaukta situācijā, kurā, pateicoties manai kolēģei, esmu padarīta par 100% vainīgu... tas viss pateicoties kolēģei, kurai nepatīku jau no laika gala. Darba vietas vadītājs pilnībā tic viņai, jo viņa prot pārliecināt :) jautājums - ko darīt situācijā kad pateicoties vienai personai tu tiec padarīts par vainīgo... kādas ir darbības, lai noturētos šajā darbā, līdz izdomāju ko darīt tālāk... slimības lapa?...citi varianti... Lūgums atbildēt meitenēm, kuras ir lietpratējas šādos jautājumos.
Paldies!

02.03.2015 12:34 |

reina

28191

Reģ: 11.02.2015

Būs labi! Lai viss izdodas! :)

02.03.2015 15:58 |

rmj

Reģ: 01.02.2015

Tur jau pats briesmigakais, darba devejs pa lielam var tachu izdomat jebkadu iemeslu, lai mani atlaistu... Var safabricet jebko... Man galva putra, esmu tik vilusies pasaulee

02.03.2015 16:00 |

Karma

2037

Reģ: 08.09.2014

Bet tad pie tā vari apelēt, ka šāds priekšnosacījums pret tevi ir neobjektīvs! Ka par to sūdzēsies darba inspekcijā - ka konfliktā iesaistīti divi cilvēki, bet atstādināts tiek viens it kā, lai izmeklētu. Ko tad tur izmeklē, ja viens jau pataisīts par vainīgu? Arī pēc likumiem taču vainīgu nevienu neatzīst, kamēr nav beigusies izmeklēšana!

Pilnīgi piekrītu Reinas ieteikumam. Nebaidies pastāvēt par savām tiesībām. Lai veicas.

02.03.2015 16:01 |

rmj

Reģ: 01.02.2015

Rit pec jurista jau bus skaidraks ricibas plans. Paldies, meitenes!

02.03.2015 16:07 |

reina

28191

Reģ: 11.02.2015

Ja nav slinkums, pastāsti, kā tālāk viss notiekas. Traks gadījums, attiecīgi ir interese, kāds atrisinājums ;)

02.03.2015 16:08 |

rmj

Reģ: 01.02.2015

Protams, padalishoa ka viss notiek talak:) shobrid mani uztrauc, ka lai nepalieku bez iztikas lidzekljiem, ta uzreiz un ka atrast nakamo darbu.

02.03.2015 16:12 |

reina

28191

Reģ: 11.02.2015

ka lai nepalieku bez iztikas lidzekljiem, ta uzreiz un ka atrast nakamo darbu.

ja atlaidīs, izmaksās taču kompensāciju mēneša apmērā + bezdarbnieka pabalstam jāpiesakās. Tāpēc jo vairāk, ja nu līdz tam tomēr nonāk, neparaksti pati nekādus atlūgumus vai abpusējas vienošanās!

02.03.2015 16:16 |

rmj

Reģ: 01.02.2015

Tur jau ta lieta, ka konkretaja vieta stradaju jau 3 gadus, bet 1. Junija iepriekshejais uznemums tika likvidets un es pargaju stradat jaunaja uznemuma. Tas nozime ka pec papiriem jaunaja uznemuma es stradaju no junija. Cik zinu bezdarbnieka pabalstu var dabut ja stazs ir 1 gads... Tpc jau man ir tada panika un vilshanas...

02.03.2015 16:20 |

sunscreen

3379

Reģ: 29.01.2009

rmj, bezdarbnieka pabalstu izmaksā, ja par tevi ir maksāti nodokļi gadu no vietas, nav svarīgi, cik darba vietas tev bijušas gada laikā.

02.03.2015 16:28 |

rmj

Reģ: 01.02.2015

Sveikas, vēlreiz meitenes! biju pieģimenes ārsta un dabūju slimības lapu, tāpēc nespēju pieslēgties diskusijai. ja kādai ir vēlme atbildēt - kā ir ar to bezdarbnieka pabalstu?

02.03.2015 18:34 |

Fionna

2816

Reģ: 19.01.2015

Bezdarbnieka pabalstu dabūsi :) Vajag būt nostrādātiem 9 mēnešiem 12 mēnešu laikā , vienalga cik darbos, kaut 9 darba vietās, pa mēnešiem, neuztraucies :)

02.03.2015 23:10 |